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湘郡物业第三届管理岗位竞聘圆满成功！
- 分类：公司动态
- 作者：陈婷
- 来源：
- 发布时间：2020-03-23 20:17
- 访问量：88
【概要描述】为建立公平、高效、优质的竞争机制，做好公司内部员工的选拔与培养，实现“人尽其才，才尽其用”，本着“公平、公正、公开”的原则，2020年3月，湘郡物业开展了第三届管理岗位内部竞聘。
湘郡物业第三届管理岗位竞聘圆满成功！
【概要描述】为建立公平、高效、优质的竞争机制，做好公司内部员工的选拔与培养，实现“人尽其才，才尽其用”，本着“公平、公正、公开”的原则，2020年3月，湘郡物业开展了第三届管理岗位内部竞聘。
- 分类：公司动态
- 作者：陈婷
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- 发布时间：2020-03-23 20:17
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为建立公平、高效、优质的竞争机制，做好公司内部员工的选拔与培养，实现“人尽其才，才尽其用”，本着“公平、公正、公开”的原则，2020年3月，湘郡物业开展了第三届管理岗位内部竞聘。
为确保竞聘顺利开展，公司综合管理部发布了详尽的竞聘方案，明确了报名条件、资格审查、考核方式等事项，组建了专业、权威的竞聘评审小组，发布了园区及营销案场工程、秩序、客服等岗位从领班、主管到经理的职位需求共计25个。竞聘工作启动后，各营销案场、服务中心积极响应，收到竞聘报名资料33份，较去年有大幅增长。
理论知识、电脑操作考核
考虑到疫情影响，公司于3月17日、18日分4批次组织了理论知识及电脑操作考核，主要考察竞聘人员对岗位知识和专业技能的掌握、电脑及办公软件的熟悉和应用。考场纪律规范严肃，参考人员安静思考、答题认真。
现场演讲及答辩考察
3月20日，为期一天的竞聘演讲和答辩主要考察了竞聘人员的工作态度、工作成绩、工作规划、语言表达、岗位能力等。演讲时，竞聘人员陈述了自己的工作成绩、竞聘优势以及对岗位的理解和认识，提出对竞聘岗位的工作规划和设想，评委们也结合岗位特点进行了专业提问。他们从容应答、积极进取，展现出个人的优秀素质与职业风采。
选手们纷纷表示很感谢公司提供了这样一个平台发现自身不足，如果成功，将在新平台上一如既往，真诚服务业主、助力公司发展；即使失败也不会灰心，会把竞聘当作一次历练机会，继续努力提升自我，为下一次竞聘做准备。
通过竞聘，进一步激发了员工的工作热情，使一批有能力、有水平的员工脱颖而出，为管理队伍增添新鲜血液，助力公司长远发展。相信所有心怀理想的员工通过不懈努力与坚持，定能在湘郡物业平台上实现个人理想、展现人生价值。
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